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1. TUR036 - Os Serviços do Alojamento Hoteleiro como área de Negócio e de Trabalho
Este Curso tem como objectivo dotar os participantes dos conhecimentos e competências necessárias da indústria hoteleira como uma indústria de serviços, abarcando ainda a importância de como a oferta de um conjunto de bens e serviços é fund (...)
Calendário:Gestão > Turismo & Hotelaria
2. COR082 - Oracle 10g - Novas Funcionalidades p/ Administradores da BD´s
Este Curso pretende dotar os participantes dos conhecimentos e competências sobre as novas funcionalidades da versão da Base de Dados Oracle 10g. ... No fim deste Curso os participantes saberão:
· As novas caracter&iac (...)
Calendário:Tecnologias de Informação > ORACLE
3. COR084 - Oracle 10g - Administração da Base de Dados
Este Curso tem como objectivo dotar os participantes dos conhecimentos e competências necessários á administração e gestão eficaz da Base de Dados Oracle 10g Server. ... No final deste Curso os participantes saberão:
- Criar, configurar e manter Bases (...)
Calendário:Tecnologias de Informação > ORACLE
4. COR084 - Oracle 10g - Administração da Base de Dados
Este Curso tem como objectivo dotar os participantes dos conhecimentos e competências necessários á administração e gestão eficaz da Base de Dados Oracle 10g Server. ... No final deste Curso os participantes saberão:
- Criar, configurar e manter Bases (...)
Calendário:Tecnologias de Informação > ORACLE
5. COR086 - Oracle 10g - Administração Avançada
Este Curso pretende dotar os participantes de competências e conhecimentos avançados ao nível da administração da BD´s Oracle 10g. ... No final desta acção os participantes saberão:
· (...)
Calendário:Tecnologias de Informação > ORACLE
6. COR038 - Oracle 9iAS - Administração
Este curso destina-se a fornecer aos Administradores da Bases de Dados (DBA) e também a todos os técnicos envolvido em soluções com o servidor Oracle, uma base sólida de conhecimentos sobre tarefas administrativas, de forma a poder configurar, manter e resolver pro (...)
Calendário:Tecnologias de Informação > ORACLE
7. GRH212 - Gestão Estratégica de Recursos Humanos
Usando uma metodologia interactiva e com exemplos reais, é objectivo deste Curso sensibilizar os participantes para a importância de contribuir para o negócio através da gestão de Activos Humanos e fornecer as principais ferramentas para estruturar um sistema de ges (...)
Calendário:Gestão > Gestão de Recursos Humanos
8. GRH214 - Recrutar através das Redes Sociais
Actualmente, o e-recruitment ou recrutamento online representa uma das mais recentes aplicações no domínio da gestão das pessoas. Com o aparecimento da Web 2.0, os novos meios online forçaram empregadores e recrutadores a questionar as técnicas utilizadas, q (...)
Calendário:Gestão > Gestão de Recursos Humanos
9. GRH234 - Estratégias e Técnicas Avançadas de Formação
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Calendário:Gestão > Gestão de Recursos Humanos
10. GRH162 - Acidentes de Trabalho - Regime Jurídico no Trabalho
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Calendário:Gestão > Direito e Legislação
11. COR130 - Oracle 11g - Administração da Base de Dados
O servidor de Base de Dados Oracle 11g foi projectado para lidar com a crescente necessidade de dados das empresas actuais, sendo que uma gestão eficaz das capacidades da Oracle 11g ajuda as organizações a garantir a integridade e segurança dos dados. Este Curso tem como (...)
Calendário:Tecnologias de Informação > ORACLE
12. GRH164 - Código do Trabalho e sua Regulamentação - Curso Completo
Este Curso tem como objectivo dotar os participantes de conhecimentos e práticas ao nível da aplicação do Código de Trabalho e sua regulamentação.
No decorrer da acção os formandos considerarão o Código de Trabalho e a sua (...)
Calendário:Gestão > Gestão de Recursos Humanos
13. GRH166 - O Novo Código do Trabalho - Alterações e Implicações
O Novo Código do Trabalho contempla um elevado número de alterações e novidades que justificam o interesse e necessidade de análise das principais implicações e mudanças nas relações laborais. Este Curso tem como objectivo dotar o (...)
Calendário:Gestão > Gestão de Recursos Humanos
14. GRH166 - O Novo Código do Trabalho - Alterações e Implicações
O Novo Código do Trabalho contempla um elevado número de alterações e novidades que justificam o interesse e necessidade de análise das principais implicações e mudanças nas relações laborais. Este Curso tem como objectivo dotar o (...)
Calendário:Gestão > Gestão de Recursos Humanos
15. GRH166 - O Novo Código do Trabalho - Alterações e Implicações
O Novo Código do Trabalho contempla um elevado número de alterações e novidades que justificam o interesse e necessidade de análise das principais implicações e mudanças nas relações laborais. Este Curso tem como objectivo dotar o (...)
Calendário:Gestão > Gestão de Recursos Humanos
16. GRH162 - Acidentes de Trabalho - Regime Jurídico no Trabalho
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Calendário:Gestão > Gestão de Recursos Humanos
17. GRH158 - A Formação Profissional e o Novo Código do Trabalho
Este Curso tem como objectivo dotar os participantes dos conhecimentos actualizados sobre a legislação do novo código do trabalho que abrangem a formação profissional nas Empresas e Instituições. ... No final deste Curso os participantes terão (...)
Calendário:Gestão > Gestão de Recursos Humanos
18. GRH158 - A Formação Profissional e o Novo Código do Trabalho
Este Curso tem como objectivo dotar os participantes dos conhecimentos actualizados sobre a legislação do novo código do trabalho que abrangem a formação profissional nas Empresas e Instituições. ... No final deste Curso os participantes terão (...)
Calendário:Gestão > Direito e Legislação
19. GRH142 - Contratos de Trabalho por tempo indeterminado e a termo
Este Curso tem como objectivo dotar os participantes de conhecimentos actualizados sobre as novas políticas de contratação e o seu enquadramento jurídico. As mais recentes alterações introduziram novos conceitos, os quais se traduzem em novos regimes de pres (...)
Calendário:Gestão > Direito e Legislação
20. GRH144 - A Duração do Trabalho, Férias, Atrasos e Faltas
Este Curso tem como objectivo dotar os participantes dos conhecimentos actualizados sobre Férias, Faltas e Absentismo laboral perante a legislação portuguesa. ... No final deste Curso os participantes terão actualizado os seus conhecimentos relativos às Normas Lega (...)
Calendário:Gestão > Direito e Legislação
21. GRH146 - A Cessação do Contrato de Trabalho
Este Curso tem como objectivo dotar os participantes dos conhecimentos, competências e melhores práticas que lhes permitam elaborar processos disciplinares e gerir de forma eficaz a cessação de contratos de trabalho. ... No final deste Curso os participantes saberão (...)
Calendário:Gestão > Direito e Legislação
22. GRH162 - Acidentes de Trabalho - Regime Jurídico no Trabalho
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Calendário:Gestão > Direito e Legislação
23. GRH184 - Preparação para a Reforma - Como fazer esta transição de forma positiva e gozar em pleno a nova etapa
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Calendário:Gestão > Gestão de Recursos Humanos
24. GRH186 - A Gestão Administrativa de Recursos Humanos - Curso Completo
Este Curso tem como objectivo dotar os participantes dos conhecimentos actualizados sobre a gestão administrativa de Pessoal, com ênfase na análise e elaboração de relatórios sobre Férias, Atrasos, Faltas e Absentismo laboral e produtividade dos RH&acu (...)
Calendário:Gestão > Gestão de Recursos Humanos
25. GRH186 - A Gestão Administrativa de Recursos Humanos - Curso Completo
Este Curso tem como objectivo dotar os participantes dos conhecimentos actualizados sobre a gestão administrativa de Pessoal, com ênfase na análise e elaboração de relatórios sobre Férias, Atrasos, Faltas e Absentismo laboral e produtividade dos RH&acu (...)
Calendário:Gestão > Gestão de Recursos Humanos
26. GRH186 - A Gestão Administrativa de Recursos Humanos - Curso Completo
Este Curso tem como objectivo dotar os participantes dos conhecimentos actualizados sobre a gestão administrativa de Pessoal, com ênfase na análise e elaboração de relatórios sobre Férias, Atrasos, Faltas e Absentismo laboral e produtividade dos RH&acu (...)
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27. GRH186 - A Gestão Administrativa de Recursos Humanos - Curso Completo
Este Curso tem como objectivo dotar os participantes dos conhecimentos actualizados sobre a gestão administrativa de Pessoal, com ênfase na análise e elaboração de relatórios sobre Férias, Atrasos, Faltas e Absentismo laboral e produtividade dos RH&acu (...)
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28. GRH186 - A Gestão Administrativa de Recursos Humanos - Curso Completo
Este Curso tem como objectivo dotar os participantes dos conhecimentos actualizados sobre a gestão administrativa de Pessoal, com ênfase na análise e elaboração de relatórios sobre Férias, Atrasos, Faltas e Absentismo laboral e produtividade dos RH&acu (...)
Calendário:Gestão > Gestão de Recursos Humanos
29. GRH188 - Contratação de Estrangeiros
Este Curso tem como objectivo dotar os participantes dos conhecimentos que lhes permitam aplicar os Procedimentos de Contratação de Estrangeiros. ... No final deste Curso os participantes saberão:
· Qual o enquadramen (...)
Calendário:Gestão > Gestão de Recursos Humanos
30. GRH198 - Processamento Salarial e as alterações do novo Código do Trabalho
Este Curso tem como objectivo dotar os participantes dos conhecimentos e competências que lhes permitam efectuar correctamente o processamento salarial da sua empresa, de acordo com o novo Código do Trabalho. ... No final do Curso os participantes saberão:
Possibilit (...)
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