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Foram encontrados : 51 resultados: para "trabalho".
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1. TUR036 - Os Serviços do Alojamento Hoteleiro como área de Negócio e de Trabalho
Este Curso tem como objectivo dotar os participantes dos conhecimentos e competências necessárias da indústria hoteleira como uma indústria de serviços, abarcando ainda a importância de como a oferta de um conjunto de bens e serviços é fund (...)
Calendário:Gestão > Turismo & Hotelaria
2. GDP003 - Organização do Trabalho e Gestão do Tempo - Especial Profissionais Administrativos
Este curso tem como objectivo desenvolver a capacidade de organização do trabalho e de gestão do tempo em função das suas actividades e prioridades pré-estabelecidas. ... No final do Curso os participantes serão capazes de:
· (...)
Calendário:Gestão > Desenvolvimento Pessoal e Comportamental
3. GDP058 - Organização do Trabalho e Gestão do Tempo - Especial Profissionais Administrativos + Prático e Aprofundado
... ... ...
Calendário:Gestão > Suporte Administrativo - Profissíonais da Função Administrativa
4. GDP058 - Organização do Trabalho e Gestão do Tempo - Especial Profissionais Administrativos + Prático e Aprofundado
... ... ...
Calendário:Gestão > Administração Pública
5. GRH162 - Acidentes de Trabalho - Regime Jurídico no Trabalho
... ... ...
Calendário:Gestão > Direito e Legislação
6. GDP020 - Comunicação Interpessoal - Abordagens e Técnicas para Melhorar as Relações de Trabalho
Este Curso tem como objectivo dotar os participantes dos conhecimentos e skill´s necessários a poderem melhorar a comunicação interpessoal, grupal e intra ou interorganizacional e gerir eficazmente os aspectos relacionais subjacentes. ... No final deste Curso os participan (...)
Calendário:Gestão > Desenvolvimento Pessoal e Comportamental
7. GDP020 - Comunicação Interpessoal - Abordagens e Técnicas para Melhorar as Relações de Trabalho
Este Curso tem como objectivo dotar os participantes dos conhecimentos e skill´s necessários a poderem melhorar a comunicação interpessoal, grupal e intra ou interorganizacional e gerir eficazmente os aspectos relacionais subjacentes. ... No final deste Curso os participan (...)
Calendário:Gestão > Desenvolvimento Pessoal e Comportamental
8. GDP026 - Promover a Auto-Estima e Melhorar as Relações do Trabalho
Este Curso tem como objectivo identificar e operacionalizar processos e competências individuais e/ou organizacionais que motivem e facilitem o seu poder, a sua liderança e a sua capacidade de intervenção. ... No final da acção os participantes serão c (...)
Calendário:Gestão > Desenvolvimento Pessoal e Comportamental
9. GRH158 - A Formação Profissional e o Novo Código do Trabalho
Este Curso tem como objectivo dotar os participantes dos conhecimentos actualizados sobre a legislação do novo código do trabalho que abrangem a formação profissional nas Empresas e Instituições. ... No final deste Curso os participantes terão (...)
Calendário:Gestão > Direito e Legislação
10. GRH142 - Contratos de Trabalho por tempo indeterminado e a termo
Este Curso tem como objectivo dotar os participantes de conhecimentos actualizados sobre as novas políticas de contratação e o seu enquadramento jurídico. As mais recentes alterações introduziram novos conceitos, os quais se traduzem em novos regimes de pres (...)
Calendário:Gestão > Direito e Legislação
11. GRH144 - A Duração do Trabalho, Férias, Atrasos e Faltas
Este Curso tem como objectivo dotar os participantes dos conhecimentos actualizados sobre Férias, Faltas e Absentismo laboral perante a legislação portuguesa. ... No final deste Curso os participantes terão actualizado os seus conhecimentos relativos às Normas Lega (...)
Calendário:Gestão > Direito e Legislação
12. GRH146 - A Cessação do Contrato de Trabalho
Este Curso tem como objectivo dotar os participantes dos conhecimentos, competências e melhores práticas que lhes permitam elaborar processos disciplinares e gerir de forma eficaz a cessação de contratos de trabalho. ... No final deste Curso os participantes saberão (...)
Calendário:Gestão > Direito e Legislação
13. GRH162 - Acidentes de Trabalho - Regime Jurídico no Trabalho
... ... ...
Calendário:Gestão > Direito e Legislação
14. GRH198 - Processamento Salarial e as alterações do novo Código do Trabalho
Este Curso tem como objectivo dotar os participantes dos conhecimentos e competências que lhes permitam efectuar correctamente o processamento salarial da sua empresa, de acordo com o novo Código do Trabalho. ... No final do Curso os participantes saberão:
Possibilit (...)
Calendário:Gestão > Gestão de Recursos Humanos
15. GDP020 - Comunicação Interpessoal - Abordagens e Técnicas para Melhorar as Relações de Trabalho
Este Curso tem como objectivo dotar os participantes dos conhecimentos e skill´s necessários a poderem melhorar a comunicação interpessoal, grupal e intra ou interorganizacional e gerir eficazmente os aspectos relacionais subjacentes. ... No final deste Curso os participan (...)
Calendário:Gestão > Comunicação Inter-Pessoal e Técnicas de Expressão Oral e Escritas
16. GDP026 - Promover a Auto-Estima e Melhorar as Relações do Trabalho
Este Curso tem como objectivo identificar e operacionalizar processos e competências individuais e/ou organizacionais que motivem e facilitem o seu poder, a sua liderança e a sua capacidade de intervenção. ... No final da acção os participantes serão c (...)
Calendário:Gestão > Gestão de Recursos Humanos
17. GQL094 - Auditorias Ambientais, Qualidade e Higiene e Seguranca no Trabalho (19011)
Este Curso pretende dotar os participantes dos conhecimentos e práticas necessárias para a realização de auditorias nas áreas mencionadas . ... No final desta acção de formação, os participantes deverão ter adquirido os conhecimen (...)
Calendário:Gestão > Qualidade / Ambiente / Segurança e Higiene
18. GQL142 - Sensibilização em Higiene, Segurança e Saúde no trabalho
Este Curso tem como objectivo dotar os participantes das competências básicas na área de Higiene e Segurança do Trabalho que permitam o desempenho de funções de prevenção a nível básico, que estão consagradas na lei e que s& (...)
Calendário:Gestão > Qualidade / Ambiente / Segurança e Higiene
19. GQL090 - Implementação de Sistemas de Gestão de Seguranca, Higiene e Saúde no Trabalho - OSHAS 18001 : Nível Inicial
Este Curso pretende dotar os participantes dos conhecimentos necessários à Implementação de Sistemas de Gestão de Segurança e Saúde no Trabalho - OHSAS 18001. ... Os participantes, no final do curso, deverão estar aptos a:
- Identificar e sis (...)
Calendário:Gestão > Qualidade / Ambiente / Segurança e Higiene
20. GQL092 - Implementação de Sistemas de Gestão de Seguranca, Higiene e Saúde no Trabalho - OSHAS 18001: Nível Avançado
Este Curso pretende dotar os participantes dos conhecimentos necessários a perceberem a importância da Implementação de Sistemas de Gestão de Segurança e Saúde no Trabalho - OHSAS 18001. ... Os participantes, no final do curso, deverão estar apt (...)
Calendário:Gestão > Qualidade / Ambiente / Segurança e Higiene
21. GQL130 - Auditorias de Saúde e Segurança no trabalho
Sendo que em qualquer Sistema de Gestão, a Auditoria tem um carácter indispensável à análise e verificação da eficácia do Sistema, este Curso tem como objectivo dotar os participantes dos conhecimentos e skill´s necessários a poder (...)
Calendário:Gestão > Qualidade / Ambiente / Segurança e Higiene
22. GQL094 - Auditorias Ambientais, Qualidade e Higiene e Seguranca no Trabalho (19011)
Este Curso pretende dotar os participantes dos conhecimentos e práticas necessárias para a realização de auditorias nas áreas mencionadas . ... No final desta acção de formação, os participantes deverão ter adquirido os conhecimen (...)
Calendário:Gestão > Qualidade / Ambiente / Segurança e Higiene
23. GRH142 - Contratos de Trabalho por tempo indeterminado e a termo
Este Curso tem como objectivo dotar os participantes de conhecimentos actualizados sobre as novas políticas de contratação e o seu enquadramento jurídico. As mais recentes alterações introduziram novos conceitos, os quais se traduzem em novos regimes de pres (...)
Calendário:Gestão > Gestão de Recursos Humanos
24. GRH144 - A Duração do Trabalho, Férias, Atrasos e Faltas
Este Curso tem como objectivo dotar os participantes dos conhecimentos actualizados sobre Férias, Faltas e Absentismo laboral perante a legislação portuguesa. ... No final deste Curso os participantes terão actualizado os seus conhecimentos relativos às Normas Lega (...)
Calendário:Gestão > Gestão de Recursos Humanos
25. GRH146 - A Cessação do Contrato de Trabalho
Este Curso tem como objectivo dotar os participantes dos conhecimentos, competências e melhores práticas que lhes permitam elaborar processos disciplinares e gerir de forma eficaz a cessação de contratos de trabalho. ... No final deste Curso os participantes saberão (...)
Calendário:Gestão > Gestão de Recursos Humanos
26. GDP003 - Organização do Trabalho e Gestão do Tempo - Especial Profissionais Administrativos
Este curso tem como objectivo desenvolver a capacidade de organização do trabalho e de gestão do tempo em função das suas actividades e prioridades pré-estabelecidas. ... No final do Curso os participantes serão capazes de:
· (...)
Calendário:Gestão > Suporte Administrativo - Profissíonais da Função Administrativa
27. GDP003 - Organização do Trabalho e Gestão do Tempo - Especial Profissionais Administrativos
Este curso tem como objectivo desenvolver a capacidade de organização do trabalho e de gestão do tempo em função das suas actividades e prioridades pré-estabelecidas. ... No final do Curso os participantes serão capazes de:
· (...)
Calendário:Gestão > Administração Pública
28. GQL142 - Sensibilização em Higiene, Segurança e Saúde no trabalho
Este Curso tem como objectivo dotar os participantes das competências básicas na área de Higiene e Segurança do Trabalho que permitam o desempenho de funções de prevenção a nível básico, que estão consagradas na lei e que s& (...)
Calendário:Gestão > Saúde e Bem Estar nas Empresas e Organizações
29. GRH164 - Código do Trabalho e sua Regulamentação - Curso Completo
Este Curso tem como objectivo dotar os participantes de conhecimentos e práticas ao nível da aplicação do Código de Trabalho e sua regulamentação.
No decorrer da acção os formandos considerarão o Código de Trabalho e a sua (...)
Calendário:Gestão > Gestão de Recursos Humanos
30. GRH166 - O Novo Código do Trabalho - Alterações e Implicações
O Novo Código do Trabalho contempla um elevado número de alterações e novidades que justificam o interesse e necessidade de análise das principais implicações e mudanças nas relações laborais. Este Curso tem como objectivo dotar o (...)
Calendário:Gestão > Gestão de Recursos Humanos
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