Este curso tem como objectivo dotar os participantes das competências necessárias para a gestão do Departamento Jurídico das empresas e da  auditoria juridica na organização.

No final deste curso os participantes saberão:

·         Identificar quais os principais modelos de estratégia de gestão dos departamentos jurídicos de grandes empresas

·         Identificar as competências necessárias para o desempenho das funções de gestão deste departamento

·         Definir Compreender o âmbito e objectivo das auditorias juridicas

·         Conhecer as Responsabilidades do auditor

Este Curso destina-se essencialmente a Directores, Superintendentes, Gestores e Consultores jurídicos, bem como Advogados, Controladores, Auditores e Administradores de empresas e escritórios de advocacia.

1 -    ESTRATÉGIAS NO DEPARTAMENTO JURÍDICO

·         Administração

·         Habilidade gerencial

·         Tarefas e responsabilidades na gerência geral

·         Estratégias e modelos de gestão

2 -    A IMPORTÂNCIA DO DEPARTAMENTO PARA A EMPRESA

·         O papel do departamento jurídico

·         Planeamento Estratégico

·         Indicadores de Desempenho

·         Produtividade

·         Expectativas dos accionistas e da alta administração quanto ao Departamento Jurídico

3 -    TERCEIRIZAÇÃO E OUTSOURCING

·         Aspectos críticos na contratação e no acompanhamento de escritórios terceirizados

4 -    Auditoria juridica

·         Conceito e campo de actuação da auditoria

·         Sistemas de controlo interno

·         Auditoria interna

·         Auditoria externa

·         Normas de auditoria internacionalmente aceites

·         Normas de auditoria nacionais

·         Execução e técnicas de auditoria

·         Responsabilidades, ética e deontologia profissional do auditor

5 -    Supervisão e regulação

·         O auditado perante as conclusões e recomendações de auditoria

6 -    GESTÃO DO RISCO REPUTACIONAL

·         A importância da reputação empresarial

·         As ferramentas de identificação e gestão de risco

·         Ética empresarial

·         O conceito de ética

·         Os instrumentos e técnicas de gestão da ética empresarial

7 -    A FUNÇÃO AUDITORIA INTERNA E O COMPLIANCE

·         A relação da auditoria interna com o compliance

·         A relação a auditoria interna com uma política anti-fraude;