Liderança e Gestão de Equipas

  • Liderança e Motivação - Engagement de Equipas e Pessoas
  • Cód: GQD350
  • Área DGERT: 090-Desenvolvimento pessoal
  • Nº horas: 18
  • Formato: Presencial & Online Live Training
Datas de início
2023 2024
SET OUT NOV DEZ JAN FEV MAR ABR MAI JUN JUL AGO SET OUT NOV DEZ
27 25 29 27 31 7 6 3 8 5 31 7 4 30 6 11

GQD350

Liderança e Gestão de Equipas

 

 

Objectivo Geral

 

Este curso tem como objetivo dotar os participantes de competências de liderança de forma a que os responsáveis e gestores das organizações saibam agir/”fazer agir”, de forma autónoma, corresponsável e competente.

 

 

OBJEcTIVos Específicos

 

No final deste curso os participantes saberão:

·         Desenvolver a competência e a autonomia das pessoas e equipas;

·         Criar condições que facilitam a motivação;

·         Comunicar eficazmente com os diferentes interlocutores;

·         Experienciar o grau de eficácia de alguns comportamentos de gestão e liderança dos desempenhos, e elaborar um “mapa” dos seus pontos fortes e pontos de melhoria;

·         Aplicar as principais atividades de gestão das pessoas e das equipas (fixar objetivos, animar e motivar, delegar);

·         Refletir sobre hipóteses de solução e respetivos impactos, para alguns dos problemas reais da gestão de equipas e pessoas.

 

 

Destinatários

 

Este Curso destina-se a Gestores, Chefias e Responsáveis hierárquicos que exerçam uma função transversal na organização, com necessidade de mobilizar colaboradores para obter resultados.

 

 

Duração  

 

 18 Horas

 

 

 

Conteúdo Programático

1 -    Caracterizar o âmbito da liderança e gestão de equipas e pessoas

·         As responsabilidades associadas à gestão e liderança de equipas.

·         Missão, desafios, valores e cultura da organização.

·         Liderar pelo exemplo.

·         Analisar os resultados do seu estilo pessoal de gestão e liderança:

·         Identificar pontos fortes e áreas de melhoria.

2 -    Saber como utilizar os estilos de gestão e liderança, de forma realista e adaptada aos contextos e às pessoas

·         Reforçar o seu impacto sobre a envolvente.

·         Afirmar-se face a diferentes tipos de equipas.

·         Identificar preferências de estilos de gestão e liderança nos seus interlocutores para melhorar o entendimento e a colaboração.

3 -    Diagnosticar o grau de competência e autonomia dos colaboradores

·         Diagnosticar as necessidades de evolução das pessoas e das equipas.

·         Organizar o trabalho e facilitar a progressão individual/coletiva.

·         Utilizar as entrevistas e reuniões para mobilizar as equipas.

4 -    Refletir sobre as motivações

·         Identificar fatores que promovem a motivação e as situações que facilitam a desmotivação.

·         Dar feedback construtivo e estimular a melhoria dos desempenhos.

5 -    Comunicar eficazmente com os diferentes interlocutores

·         Adotar uma atitude positiva e construtiva.

·         Saber escutar e desenvolver a empatia.

·         Utilizar argumentos adaptados aos diferentes interlocutores, para transmitir a sua mensagem e obter diálogos mais compreensivos.

·         Usar Clareza, Objetividade e Cortesia.

·         Prevenir e tratar desacordos e conflitos.

6 -    Definir um plano de ação para as mudanças a implementar

·         Identificar prioridades de mudança relativamente aos objetivos.

·         Elaborar o seu Plano de Ação.

 

Preços

1º participante 2º participante 3º participante
1,990.00 EUR 990.00 EUR 790.00 EUR
1º participante 2º participante 3º participante
2,101,440.00 AOA 1,045,440.00 AOA 834,240.00 AOA
1º participante 2º participante 3º participante
165,170.00 MZN 82,170.00 MZN 65,570.00 MZN
1º participante 2º participante 3º participante
Preço sob consulta. Peça-nos um orçamento através do email: comercial@vantagem.com

Outras Informações

O valor do 1º participante é com Garantia Total de Realização numa lógica de formação one to one.          

Aos valores acresce IVA à taxa legal em vigor.                                                            
 

​​​​​​GARANTIA DE REALIZAÇÃO - POLÍTICA DE NÃO CANCELAMENTO
Porque respeitamos as necessidades de formação e disponibilidade dos nossos clientes, desenvolvemos uma Política de não Cancelamento, com base na qual garantimos a realização de qualquer curso, em pelo menos um dos regimes disponíveis, mesmo que este seja ministrado apenas para 1 pessoa numa lógica one to one.


REGIMES, MODALIDADES E HORÁRIOS 100% FLEXÍVEIS 
Todos os cursos podem ser ministrados em regime presencial ou à distância.
Caso pretenda iniciar o seu curso noutra data, contacte-nos!
Temos também disponível a modalidade intra empresa no horário que lhe for mais conveniente: laboral ou pós-laboral

                                                                                                                           
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Inscrições
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