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GQL284 |
Conformidade Legal - Segurança e Saúde do Trabalho |
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Objectivo Geral |
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Este curso tem como objetivo dotar os participantes de conhecimentos actualizados sobre a conformidade legal.
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OBJEcTIVos Específicos |
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No final deste curso os participantes saberão:
· Preparar mecanismos e ferramentas para realizar a avaliação da conformidade
· Avaliar a conformidade
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Destinatários |
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Este curso destina-se a gestores ou técnicos com responsabilidades no domínio da segurança e saúde no trabalho.
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PRÉ-REQuisitos |
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Duração |
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12 Horas |
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Conteúdo Programático |
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1 - A OHSAS 18001:2007 / NP 4397:2008 (4.5.1 e 4.5.2)
2 - Como identificar diplomas legais e outros documentos aplicáveis no âmbito da SST
3 - Como identificar os requisitos a considerar para avaliar a conformidade
4 - Estabelecer metodologias e registos para avaliar a conformidade
Preços
| 1º participante | 2º participante | 3º participante |
|---|---|---|
| 1,390.00 EUR | 690.00 EUR | 590.00 EUR |
| 1º participante | 2º participante | 3º participante |
|---|---|---|
| 879,870.00 AOA | 436,770.00 AOA | 373,470.00 AOA |
| 1º participante | 2º participante | 3º participante |
|---|---|---|
| 115,370.00 MZN | 57,270.00 MZN | 48,970.00 MZN |
| 1º participante | 2º participante | 3º participante |
|---|---|---|
| 8,340.00 R$ | 4,140.00 R$ | 3,540.00 R$ |
Outras Informações
O valor do 1º participante é com Garantia Total de Realização numa lógica de formação one to one.Aos valores acresce IVA à taxa legal em vigor.
GARANTIA DE REALIZAÇÃO - POLÍTICA DE NÃO CANCELAMENTO
Porque respeitamos as necessidades de formação e disponibilidade dos nossos clientes, desenvolvemos uma Política de não Cancelamento, com base na qual garantimos a realização de qualquer curso, em pelo menos um dos regimes disponíveis, mesmo que este seja ministrado apenas para 1 pessoa numa lógica one to one.
REGIMES, MODALIDADES E HORÁRIOS 100% FLEXÍVEIS
Todos os cursos podem ser ministrados em regime presencial ou à distância.
Caso pretenda iniciar o seu curso noutra data, contacte-nos!
Temos também disponível a modalidade intra empresa no horário que lhe for mais conveniente: laboral ou pós-laboral.
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