Workshop de Entrevista de Selecção

  • Recursos Humanos
  • Cód: GRH284
  • Área DGERT: 345-Gestão e administração
  • Nº dias: 2
Datas de início
2020 2021
SET OUT NOV DEZ JAN FEB MAR ABR MAI JUN JUL AGO SET OUT NOV DEZ
15 27 24 22 7 4 4 22 6 17 22 5 23 7 4 23

GRH284

Workshop de Entrevistas de Selecção

 

 

Objectivo Geral

 

Este curso tem como objectivo dotar os participantes das competências e técnicas que lhes permitam prepara e conduzir eficazmente entrevistas de selecção.

 

 

OBJEcTIVos Específicos

 

No final deste curso os participantes saberão:

·         Identificar perfis de requisitos

·         Aprofundar percursos profissionais

·         Diagnosticar motivações

·         Conduzir entrevistas de selecção

·         Interpretar a informação recolhida no decurso da entrevista

 

 

Destinatários

 

Este Curso destina-se a todos os profissionais que pretendam adquirir e/ou aprofundar as suas competências nesta área.

 

 

PRÉ-REQuisitos

 

 

 

 

 

Duração  

 

12 Horas

 

 

 

Conteúdo Programático

1 -    Identificar os requisitos necessários à preparação da entrevista de seleção

·         Aspectos críticos das funções

·         Identificar necessidades actuais e futuras

·         Perfis de requisitos

·         Conhecer os principais erros associados ao improviso

·         Vantagens e limitações da Entrevista enquanto instrumento de avaliação

 

 

2 -    Avaliar com recurso à Entrevista

·         As principais etapas e objetivos da Entrevista de selecção

·         Saber formular perguntas, que permitam validar competências e avaliar o potencial

·         Motivações e expectativas dos candidatos

·         Reconhecer a adequação entre as competências definidas e os comportamentos manifestados durante a entrevista

·         Distinguir a imagem e a realidade do candidato

3 -    Reconhecer o papel do Entrevistador na gestão da interação

·         A importância do comportamento do entrevistador na concretização dos objectivos da entrevista

·         Actuar de forma empática, mas firme

·         Adoptar uma postura facilitadora da comunicação com o avaliado

·         Analisar a subjectividade inerente à condição humana

4 -    Apresentar os resultados de forma objectiva e completa

·         Saber analisar a informação recolhida e utilizá-la na tomada de decisão

·         Principais erros de avaliação

5 -    Simulação de entrevistas de Seleção

Preços

1º participante 2º participante 3º participante
1,290.00 EUR 590.00 EUR 490.00 EUR
1º participante 2º participante 3º participante
1,186,800.00 AOA 542,800.00 AOA 450,800.00 AOA
1º participante 2º participante 3º participante
103,200.00 MZN 47,200.00 MZN 39,200.00 MZN

Outras Informações

Aos valores acresce IVA à taxa legal em vigor.
 

​​​​​​GARANTIA DE REALIZAÇÃO - POLÍTICA DE NÃO CANCELAMENTO
Porque respeitamos as necessidades de formação e disponibilidade dos nossos clientes, desenvolvemos uma Política de não Cancelamento, com base na qual garantimos a realização de qualquer curso, em pelo menos um dos regimes disponíveis, mesmo que este seja ministrado apenas para 1 pessoa numa lógica one to one.


REGIMES, MODALIDADES E HORÁRIOS 100% FLEXÍVEIS 
Todos os cursos podem ser ministrados em regime presencial ou à distância.
Caso pretenda iniciar o seu curso noutra data, contacte-nos!
Temos também disponível a modalidade intra empresa no horário que lhe for mais conveniente: laboral ou pós-laboral

                                                                                                                           
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LUANDA:   +244 222 718 081   +244 913 787 355    +244 944 541 910   +351 939 580 367 
MAPUTO:   +258 844 985 751   +258 824 668 190   +351 939 580 367 

Inscrições
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