Gestão de RH para Chefias Directas e Supervisores

  • Gestão de Recursos Humanos
  • Cód: GRH350
  • Área DGERT: 345-Gestão e administração
  • Nº dias: 3
Datas de início
2018 2019
SET OUT NOV DEZ JAN FEB MAR ABR MAI JUN JUL AGO SET OUT NOV DEZ
19 10 21 19 9 20 20 17 22 5 10 21 18 9 20 4

GRH350

Gestão de RH Para Chefias Directas e Supervisores

 

 

Objectivo Geral

 

Este curso tem como objetivo dotar os participantes de skills que lhes permitem integrar a liderança e a Gestão de RH, dando enfoque às práticas de GRH como suporte ao exercício da liderança.

 

 

OBJEcTIVos Específicos

 

No final deste curso os participantes saberão:

·         Compreender a importância da gestão de RH para a competitividade da empresa;

·         Interpretar o seu papel na implementação das políticas e práticas de gestão de RH;

·         Compreender a interdependência, os objectivos e os aspectos críticos dos diferentes processos de gestão de RH;

·         Utilizar os diferentes processos de gestão de RH enquanto ferramentas para o desenvolvimento e sucesso das suas equipas.

 

 

Destinatários

 

Este Curso destina-se a Gestores, Supervisores e Chefias Operacionais com responsabilidade direta na gestão de pessoas e equipas.

 

 

PRÉ-REQuisitos

 

 

 

 

 

Duração  

 

 18 Horas

 

 

 

Conteúdo Programático

 

1 -    enquadramento da Função de GESTÃO de rh na criação de valor do negócio

·         Compreender a evolução histórica da Função Recursos Humanos na Gestão de Empresas

·         A evolução histórica dos paradigmas da gestão de talento

·         Medição do valor do negócio na actualidade – a relevância dos activos intangíveis para a competitividade das empresas

2 -    Desenvolver e levar ao terreno a Estratégia de Capital Humano

·         Interpretar o impacto da estratégia de negócio na gestão das pessoas e das equipas

·         Modelo de parceria das Chefias Directas com a direcção de RH

·          Balanceamento entre necessidades estratégicas (médio prazo) e operacionais (curto prazo) e entre a visão da chefia e visão da direcção de RH;

·          Complementaridade de papéis da Chefia e da direcção de RH na definição e execução das politicas e práticas de gestão de RH.

3 -    Os papéis fundamentais de um Gestor de Pessoas

·         Agir sobre a motivação e o compromisso

·         Desenvolver a confiança

·         Acompanhar o desempenho e desenvolver competências

·         Reconhecer e diferenciar contributos

4 -    Desenvolver e Integrar os Subsistemas de Gestão de Capital Humano

·         Modelo de interdependência dos processos.

·         Aplicação dos subsistemas à missão da gestão do Capital humano – Identificar e Diferenciar, Atrair, Desenvolver, Reter o Capital Humano.

·         Os diversos subsistemas de Gestão de Recursos Humanos:

·          Compreender e integrar os objectivos e aspectos críticos de cada subsistema

·          Compreender e integrar o papel e intervenção esperada das chefias em cada subsistema

    Análise e Descrição de Funções

    Sistema de Gestão por Competências

    Sistema de Recrutamento, Selecção e Integração de Colaboradores

    Sistema de Gestão da Formação e Desenvolvimento de Colaboradores

    Sistema de Gestão de Desempenho

    Sistema de Gestão de Carreiras

    Sistema de Remunerações e Benefícios.

Preços

1º participante 2º participante 3º participante
1690 EUR 890 EUR 790 EUR
1º participante 2º participante 3º participante
Preço sob consulta, peça-nos um orçamento através do seguinte email: comercial@vantagem.com
1º participante 2º participante 3º participante
Preço sob consulta, peça-nos um orçamento através do seguinte email: comercial@vantagem.com

Outras Informações

Os preços  e incluem Coffee Breaks e Documentação.
Aos valores acresce IVA à taxa legal em vigor.

Todos os cursos podem ser realizados em versão Intra-Empresa e também em Horário Pós Laboral. CONSULTE-NOS!

LISBOA
Tel. +351 21 849 33 33 / 50 Fax. +351 21 848 61 81

PORTO
Tel. +351 22 606 50 77 Fax. +351 22 606 50 78

LEIRIA
Tel. +351 24 457 75 97 Fax. +351 24 457 75 99

LUANDA
Tel. +244 222 718 081 ou +244 913 787 355 ou +244 944 541 910 ou +351 939 580 367 

MAPUTO
Tel. +258 844 985 751 ou +258 824 668 190 ou +351 939 580 367 ou +351 218 493 333 

E-Mail Geral de contacto da Vantagem+ para todos os países
vantagem@vantagem.com

Inscrições
Complete o formulário em baixo com os seus dados e a lista de participantes que deseja inscrever na formação

Curso no qual pretende efectuar a inscrição:

Gestão de RH para Chefias Directas e Supervisores

Responsável pela inscrição ou inscrições

Lista de Participantes

Pode adicionar vários participantes. Clique em adicionar e volte a este formulário para adicionar outros participantes.
Consulte os nossos descontos para participantes adicionais.
Quem participa?

Participantes:

Observações

(*) Campos Obrigatórios

(**) Os presentes dados irão ser tratados informaticamente destinam-se a comunicar informações relevantes sobre a Vantagem +, ao seu titular é garantido o direito de acesso, rectificação, alteração ou eliminação sempre que para isso se dirigem por escrito ou pessoalmente ao responsável pelo tratamento (Vantagem +). (Artº 10º, 11º e 12º da Lei 67/98)

Informa-se que os presentes dados circulam em redes abertas podendo ser vistos e utilizados por 3ªs entidades não autorizadas.
VALIDATE_CAPTCHA
ENVIAR