Projectos de formação Solutions-Based

  • Recursos Humanos
  • Cód: GRH466
  • Área DGERT: 146-Formação de professores e formadores de áreas tecnológicas
  • Nº horas: 12
  • Formato: Presencial & Online Live Training
Datas de início
2023 2024
SET OUT NOV DEZ JAN FEV MAR ABR MAI JUN JUL AGO SET OUT NOV DEZ
7 12 2 7 11 8 14 11 9 20 11 8 12 10 14 12

GRH466

Projetos de Formação “Solutions-Based

 

 

Objectivo Geral

 

O modelo de formação "Solutions-Based" é uma abordagem inovadora e altamente eficaz que visa resolver os desafios de aprendizagem específicos enfrentados pelas organizações. Ao invés de uma abordagem genérica ao estilo "one size fits all", este modelo personaliza as soluções de formação de acordo com as necessidades e objetivos de negócio de cada organização. Através de uma análise detalhada, identificam-se as áreas de melhoria e desenvolve-se um programa de aprendizagem à medida, alinhado com as metas estratégicas da organização. Com foco claro nos resultados, o modelo Solutions-Based permite que as organizações alcancem com maior eficiência, retenção de conhecimento e impacto positivo no desempenho dos colaboradores. É a chave para uma aprendizagem significativa e transformadora, direccionada para o sucesso do negócio. 

Este curso tem como objectivo geral capacitar os participantes para a implementação de estratégias de formação Solutions-Based, que atendam às necessidades organizacionais e promovam o desenvolvimento efetivo dos colaboradores.

 

 

OBJEcTIVos Específicos

 

No final deste curso os participantes saberão:

·         Conhecer e analisar as bases teóricas do modelo de formação Solutions-Based, identificando as melhores práticas de aprendizagem e design instrucional;

·         Definir metas de aprendizagem específicas e mensuráveis, alinhadas com os objetivos do negócio, utilizando a metodologia SMART (Specific, Measurable, Achievable, Relevant, Time-bound);

·         Aplicar técnicas de análise de necessidades para identificar desafios organizacionais e lacunas de competências, a fim de projetar intervenções de formação eficazes;

·         Utilizar ferramentas de eLearning e outras tecnologias para monitorar e avaliar o progresso dos formandos, garantindo a eficácia das iniciativas de formação Solutions-Based.

·         Integrar parcerias de outsorcing e especialistas externos para apoiar a tomada de decisões baseada em dados e aprimorar o desempenho organizacional por meio de formação efetiva.

 

 

Destinatários

 

Este curso destina-se a chefias com responsabilidades na área de gestão de recursos humanos, em particular responsáveis pela formação;Formadores profissionais.

 

 

Duração  

 

 8 Horas

 

 

 

Conteúdo Programático

1 -    O Modelo de Formação Solutions-Based

·         Introdução ao Modelo de Formação Solutions-Based e seus benefícios

·         Explorar a psicologia da aprendizagem e o design instrucional

·         Exemplos reais de iniciativas bem-sucedidas de Formação Solutions-Based

·         Realização de análise de necessidades mais abrangente e identificação de desafios organizacionais

2 -    Definir Objetivos Mensuráveis e Abordagem Orientada por Problemas

·         Definir metas específicas, mensuráveis, alcançáveis, relevantes e com prazo determinado (SMART)

·         Alinhar a Formação Solutions-Based às necessidades e objetivos do negócio

·         Reunir evidências para sustentar o business case para a Formação Solutions-Based

·         Adotando uma abordagem orientada por problemas para identificar causas fundamentais e lacunas ocultas

 

3 -    Alavancar com Tecnologia e Outsourcing

·         Utilizar ferramentas de eLearning para rastreamento de metas e monitorização do progresso

·         Medir a eficácia das iniciativas de Formação Solutions-Based

·         Aproveitar a expertise externa para tomada de decisões baseada em dados e melhoria de desempenho

·         Identificar o parceiro de Outsourcing adequado para projetos de eLearning

 

4 -    Implementar a Formação Solutions-Based

·         Projetar e entregar intervenções eficazes de formação presencial e virtual

·         Fomentar o engajamento e a participação dos formandos

·         Superar desafios na formação virtual e estimular a interação dos formandos

·         Garantir a melhoria contínua e adaptação ao feedback dos formandos

 

Preços

1º participante 2º participante 3º participante
1,390.00 EUR 690.00 EUR 590.00 EUR
1º participante 2º participante 3º participante
1,570,700.00 AOA 779,700.00 AOA 666,700.00 AOA
1º participante 2º participante 3º participante
115,370.00 MZN 57,270.00 MZN 48,970.00 MZN
1º participante 2º participante 3º participante
Preço sob consulta. Peça-nos um orçamento através do email: comercial@vantagem.com

Outras Informações

O valor do 1º participante é com Garantia Total de Realização numa lógica de formação one to one.          

Aos valores acresce IVA à taxa legal em vigor.                                                            
 

​​​​​​GARANTIA DE REALIZAÇÃO - POLÍTICA DE NÃO CANCELAMENTO
Porque respeitamos as necessidades de formação e disponibilidade dos nossos clientes, desenvolvemos uma Política de não Cancelamento, com base na qual garantimos a realização de qualquer curso, em pelo menos um dos regimes disponíveis, mesmo que este seja ministrado apenas para 1 pessoa numa lógica one to one.


REGIMES, MODALIDADES E HORÁRIOS 100% FLEXÍVEIS 
Todos os cursos podem ser ministrados em regime presencial ou à distância.
Caso pretenda iniciar o seu curso noutra data, contacte-nos!
Temos também disponível a modalidade intra empresa no horário que lhe for mais conveniente: laboral ou pós-laboral

                                                                                                                           
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MAPUTO:   +258 844 985 751   +258 824 668 190   +351 939 580 367 

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