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GST110 |
Riscos Psicossociais – Causas e Prevenção |
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Objectivo
Geral |
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Este curso tem como objetivo dotar os participantes de competências que lhes permitam compreender a importância dos riscos psicossociais como áreas emergentes nas organizações e com impacto ao nível individual e organizacional; capacitar as chefias e os trabalhadores para a redução dos riscos psicossociais e promover ambientes de trabalho saudáveis.
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OBJEcTIVos
Específicos |
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No final deste curso os participantes saberão:
· Conhecer os riscos psicossociais no trabalho
· Reconhecer o Stress laboral
·
Reconhecer o Assédio moral no trabalho
· Conciliar da vida profissional, pessoal e familiar
·
Reconhecer organizações saudáveis e bem-estar no
trabalho
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Destinatários |
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Este Curso destina-se a Potenciais interessados cuja área de atividade dependa do trabalho em equipa, cargos de chefias, gestores, técnicos de recursos humanos e responsáveis por equipas e todos os profissionais que pretendam adquirir, aprofundar e atualizar conhecimentos no âmbito dos riscos psicossociais nos locais de trabalho.
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Duração |
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18 Horas |
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Conteúdo
Programático |
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1- conhecer os riscos psocossociais
no trabalho
- Definição de riscos
psicossociais
- Impacto dos riscos
psicossociais nas organizações
- Impacto dos riscos
psicossociais na saúde física e psicológica nos trabalhadores
- Fatores psicossociais no
trabalho
2- reconhecer o stress laboral
- Definição de stress laboral
- Tipos de stress
- Causas do stress
- Consequências do stress
- Absentismo e presentismo
- Modelos explicativos do
stress laboral
3- reconhecer o assédio moral no
trabalho
- Definição de assédio moral
- Práticas de assédio moral
- Consequências do assédio
moral
- Métodos de intervenção e
prevenção do assédio moral nas organizações
4- conciliar da vida profissional,
pessoal e familiar
- Conceptualização teórica
- Consequências da relação
trabalho-família
- Visão organizacional da
relação trabalho-família
- Estratégias públicas,
organizacionais e individuais
5- reconhecer organizações
saudáveis e bem-estar no trabalho
- Bem-estar no trabalho
- Felicidade e emoções
positivas
- Modelos explicativos do
Bem-estar profissional
- Definição de organizações
saudáveis
- Práticas para o bem-estar no
trabalho
Preços
| 1º participante | 2º participante | 3º participante |
|---|---|---|
| 1,990.00 EUR | 990.00 EUR | 790.00 EUR |
| 1º participante | 2º participante | 3º participante |
|---|---|---|
| 2,429,790.00 AOA | 1,208,790.00 AOA | 964,590.00 AOA |
| 1º participante | 2º participante | 3º participante |
|---|---|---|
| 165,170.00 MZN | 82,170.00 MZN | 65,570.00 MZN |
| 1º participante | 2º participante | 3º participante |
|---|---|---|
| 11,940.00 R$ | 5,940.00 R$ | 4,740.00 R$ |
Outras Informações
O valor do 1º participante é com Garantia Total de Realização numa lógica de formação one to one.Aos valores acresce IVA à taxa legal em vigor.
GARANTIA DE REALIZAÇÃO - POLÍTICA DE NÃO CANCELAMENTO
Porque respeitamos as necessidades de formação e disponibilidade dos nossos clientes, desenvolvemos uma Política de não Cancelamento, com base na qual garantimos a realização de qualquer curso, em pelo menos um dos regimes disponíveis, mesmo que este seja ministrado apenas para 1 pessoa numa lógica one to one.
REGIMES, MODALIDADES E HORÁRIOS 100% FLEXÍVEIS
Todos os cursos podem ser ministrados em regime presencial ou à distância.
Caso pretenda iniciar o seu curso noutra data, contacte-nos!
Temos também disponível a modalidade intra empresa no horário que lhe for mais conveniente: laboral ou pós-laboral.
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