Five Essential Skills for Future-Ready Leaders
Seminário
Quais são as skills de liderança necessárias para estar pronto para o futuro? Uma multinacional alemã expressou que um de seus maiores desafios é preparar os seus trabalhadores para o “futuro”, antes que seja tarde demais. Um estudo Global C-suite da IBM com 13.000 participantes de 98 países e 20 sectores destaca que mais de 70% dos executivos compartilham este sentimento.O avanço da tecnologia digital, as tensões geopolíticas, as crescentes ameaças competitivas e as mudanças sociais criam um ambiente operacional sem precedentes em dinamismo e velocidade. São várias as empresas/organizações, que estão com receio do futuro e da obtenção de recursos, ansiando por maior clareza sobre seus investimentos no desenvolvimento de talentos.
"Neste âmbito verificou-se que existem 5 competências base que se destacam para combater este sentimento de receio do futuro."
De forma a dar resposta a esta questão a Vantagem+ organiza um seminário Online: Five essential skills for future-ready leaders nos dias 25 e 26 de Fevereiro de 2021 para validar e cimentar estes processos de melhoria e desenvolvimento pessoal.
Porque deve participar
Essas cinco competências de liderança fornecem aos profissionais a capacidade de:
• Prosperar em situações desconfortáveis;
• Saber quando e como mudar para melhor;
• Empregar inovação direccionada para impulsionar essa mudança;
• Captar mais valor na execução;
• Dotar as tecnologias para aumentar a clareza, optimização e oportunidade de decisões.
• Saber quando e como mudar para melhor;
• Empregar inovação direccionada para impulsionar essa mudança;
• Captar mais valor na execução;
• Dotar as tecnologias para aumentar a clareza, optimização e oportunidade de decisões.
Destinatários
• Administradores/CEOs
• Directores de RH
• Responsáveis e técnicos de recursos humanos
• Gestores
• Líderes
• Directores de RH
• Responsáveis e técnicos de recursos humanos
• Gestores
• Líderes
Programa
1. Crescimento e mentalidade global• Avaliar com eficácia e construir a capacidade de posicionamento da mentalidade de crescimento é a base sobre a qual todas as outras dimensões de crescimento são construídas.
2. Inovação e capacidade adaptativa
• Dada a velocidade de mudança da era actual, a inovação e a capacidade de adaptação são essenciais.
3. Conhecimento estratégico
• A inovação não é em si uma estratégia, mas sim o mecanismo para alcançar uma mudança em magnitude, actividade ou direcção. A inovação impulsiona a acção, mas não a determina. A estratégia sim. Portanto, conectar os dois é a chave.
4. Agilidade de acção com precisão de execução
• Perceber o valor das vantagens depende da qualidade da sua execução. Líderes prontos para o futuro são ágeis - eles sentem-se confortáveis com a implementação iterativa - e são disciplinados - eles aplicam os recursos precisamente em relação ao feedback iterativo.
5. Dados e inteligência tecnológica
• A fluência de trabalho com dados e tecnologia, incluindo o seu poder e limitações, permite que o líder pronto para o futuro aproveite a conectividade necessária para reunir informações confiáveis e convertê-las em insight poderosos que melhoram as decisões.
6. inâmicas: Assessments / Teamwork
Formadora
Sónia KaritsisEmpresária e consultora internacional e especialista na área comportamental e desenvolvimento pessoal, há mais de 20 anos.
Tem experiência profissional na área de gestão de empresas, gestão de recursos humanos, desenvolvimento pessoal, psicologia Clinica, Coaching e tem colaborado com as mais importantes entidades formadoras e consultoras nacionais e internacionais.
Datas, Hórarios e Investimento
25 e 26 de Fevereiro de 2021Horário: 09h00 - 12h00
Investimento:
| Five Essential Skills for Future-Ready Leaders | 6 Horas | 690€ +IVA |
Preços especiais para mais participantes. CONSULTE-NOS!
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INFORMAÇÕES E INSCRIÇÕES
Tlf: +351 218 493 333
Fax: +351 218 496 181
Email: eventos@vantagem.com
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